女性の割合
58.8%
製品検査（金属製品を除く）。機械検査は24.1%（厚生労働省）
技能検定「機械検査」受検申請
15,573人
2025年度。合格は8,573人（厚生労働省）
QC検定3級 受検者
18,457人
第41回（2026年3月）。合格率50.48%（日本規格協会 品質管理検定センター）
01仕事内容
| 検査（品質検査員） | 受入・工程内・出荷の検査。ノギス・マイクロメータ・三次元測定機での寸法測定、外観検査、記録。 |
|---|---|
| 品質管理（QC） | 工程の品質データの管理（管理図・工程能力）、不良の原因分析と対策、作業標準づくり。 |
| 品質保証（QA） | 顧客のクレーム対応・報告書、ISO 9001・IATF 16949などの運用、監査、変更管理、トレーサビリティ。 |
自動車部品（監査・書類が多い）、食品・医薬品（衛生面の規制がある）、電子部品（検査の自動化が進む）、請負の検査業務などで仕事の中身が変わります（資料作成者の整理）。
02求人倍率
製品検査（金属製品を除く）1.71倍
機械検査1.13倍
製品検査（金属製品）1.07倍
職業計（全職種）1.10倍
品質管理・品質保証だけの統計はないため、近い区分として検査の職業の倍率を載せています。機械検査は2026年7月に1.45倍（前年同月1.12倍）と上がっています。
REF / 出典
- 一般職業紹介状況（長期時系列表 第21表）・雇用関係指標（年度）（厚生労働省、2026年5月・8月公開（2025年度の値））有効求人倍率。ハローワークの常用（パートを含む）、原数値。民間の求人サイト・紹介会社の求人は含まない。
03年収（年収換算）
機械検査約523万円
製品検査（金属製品）約461万円
製品検査（金属製品を除く）約421万円
全職種計約546万円
検査の職業の値です。品質保証・品質管理のエンジニアは「技術者」の区分に入り、ここには含まれません。
REF / 出典
- 令和7年賃金構造基本統計調査（一般労働者・職種）（厚生労働省、2026年3月公表）企業規模10人以上の一般労働者・男女計。「年収換算」は きまって支給する現金給与額×12＋年間賞与 で当サイトが計算した推計値で、公式の年収ではない。
04資格・免許
- 品質管理検定（QC検定）1〜4級
- 日本規格協会。第41回（2026年3月）は2級 受検6,644人・合格率27.15%、3級 受検18,457人・合格率50.48%。3・4級はCBT方式。
- 技能検定「機械検査」
- 国家検定。3級の受検者が多く、入り口として取りやすい。
- ISO 9001 内部監査員（民間研修）
- 品質保証で役立つ。公的な統計はない。
- 業務独占の資格はない
- 社内資格や取引先の要求が中心。
REF / 出典
- 第41回QC検定 受検データ（日本規格協会 品質管理検定センター、2026年4月22日）
- 令和7年度「技能検定」の実施状況（厚生労働省、2026年8月17日）
05働き方のルール
時間外労働の上限規制
一般どおり適用されます（大企業2019年4月、中小企業2020年4月から）。検査の残業は月11〜14時間で、全職種計（11時間）と同程度です。
REF: 厚生労働省「時間外労働の上限規制（働き方改革特設サイト）」
06向いている人
仕事内容から考えた目安です。当てはまらなくても、見学やお試し勤務で確かめてみる価値はあります。
- 細かい違いに気づける。記録をきちんと残せる
- 「なぜ不良が出たのか」を数字で考えたい
- 決められた基準を、忙しいときでも守れる
07見学・お試し勤務で見るポイント
CHECKLIST / 品質管理・品質保証（チェックできます）
当日の持ち物・服装と、全職種に共通するチェックポイントは使い方ガイドにまとめています。
REF / このページの出典
- 一般職業紹介状況（長期時系列表 第21表）・雇用関係指標（年度）（厚生労働省、2026年5月・8月公開（2025年度の値））有効求人倍率。ハローワークの常用（パートを含む）、原数値。民間の求人サイト・紹介会社の求人は含まない。
- 令和7年賃金構造基本統計調査（一般労働者・職種）（厚生労働省、2026年3月公表）企業規模10人以上の一般労働者・男女計。「年収換算」は きまって支給する現金給与額×12＋年間賞与 で当サイトが計算した推計値で、公式の年収ではない。
- 令和7年度「技能検定」の実施状況（厚生労働省、2026年8月17日）
- 第41回QC検定 受検データ（日本規格協会 品質管理検定センター、2026年4月22日）
- 時間外労働の上限規制（働き方改革特設サイト）（厚生労働省、大企業2019年4月・中小企業2020年4月から適用）